SA Kodanikuühiskonna Sihtkapitali (KÜSK) stipendium on mõeldud eraisikutele, kes soovivad arendada oma teadmisi ja oskusi, et edendada oma kogukonda ning tugevdada selle elujõulisust ja kriisivalmidust.
Stipendium võimaldab eestvedajal keskenduda enesearengule ning omandada teadmisi ja oskusi, mida on vaja kogukonnas uute algatuste käivitamiseks või olemasolevate tegevuste edasiarendamiseks. Stipendiaati toetab arenguteel ka mentor, kelle töö eest tasub KÜSK.
„Kogukondade taga on inimesed, kes märkavad vajadusi, toovad teised kokku ja panevad ideed liikuma. Selle stipendiumi toel saab stipendiaat arendada endale juhina vajalikke teadmisi ja oskusi, et oma ideid paremini ellu viia ning kogukonda tugevamaks ja kriisikindlamaks muuta,“ ütles KÜSKi kogukonna eestvedaja stipendiumiprogrammi koordinaator Kaoke Kärdi.
Varasemate stipendiaatide kogemused näitavad, et iga eestvedaja arengutee võib olla väga erinev. Lääne-Nigula vallas Oru piirkonnas tegutsev Eve Tamm-Hinno kasutas stipendiumi õppimiseks ja mentorluseks. Pikaaegse kogukonna eestvedajana jõudis ta selle käigus arusaamani, et tugev eestvedaja ei pea kõike ise tegema, vaid peab oskama vastutust jagada ja looma võimalusi ka teistele panustamiseks.
„Ka väga toreda ja südamelähedase tööga võib läbi põleda,“ on Tamm-Hinno oma kogemusest öelnud. Üheks oluliseks muutuseks sai tema jaoks küsimus, mida ta nüüd uute ideedega tulijatele esitab: „Kuidas sa saad ise sellesse panustada ja kuidas mina saan sind aidata?“
Tartus Emajõe kogukonna arendamisega tegelev Albert Lass sai stipendiumist tõuke veeohutuse ja kriisivalmiduse arendamiseks. Ta loob stipendiumi toel koolitusprogrammi, mille kaudu saavad Emajõel ja selle ümbruses tegutsevad inimesed praktilisi teadmisi veeohutusest ja kriisiolukordades tegutsemisest.
Lass soovitab tänavustel taotlejatel alustada kahest lihtsast küsimusest: milleks seda vaja on ja kellele sellest kasu sünnib? Samuti tasub tema sõnul küsida nõu ning leida enda ümber inimesed, kes ideesse usuvad.
„Eve ja Alberti lood näitavad hästi, et stipendiumi tulemus ei pea olema kõigil ühesugune. Oluline on, et inimene oskaks märgata enda arenguvajadust ja näha selle seost kogukonna arenguga. Kui eestvedaja muutub tugevamaks, võidab sellest kogukond,“ lisas Kärdi.
Kogukonna eestvedaja stipendiumi suurus on kuni 5000 eurot ja stipendium on maksuvaba. Taotluste esitamise tähtaeg on 11. oktoober 2026.
Täpsemad tingimused, taotlemiseks vajalikud dokumendid, infomaterjalid ja vastused korduma kippuvatele küsimustele leiab KÜSKi veebilehelt.
Lisainfo:
Kaoke Kärdi, koordinaator | [email protected] | +372 513 4542
